英伟达在华启动机器人人才招聘，聚焦具身智能等四大方向

6 月 30 日消息，据《每日经济新闻》从英伟达处获悉，全球 AI 芯片巨头英伟达（NVIDIA）近日在中国启动大规模机器人人才招聘计划，围绕具身智能、仿真、部署及解决方案架构四大核心方向开放多个岗位，覆盖北京、上海、深圳三地。

据报道，本次招聘中，具身智能团队岗位数量最多，共开放 6 个职位。该团队发展方向为研发下一代通用机器人系统，重点聚焦灵巧操作（Dexterous Manipulation）、配戴传感器的人体（Sensorized Human）、全身移动操作（Loco-manipulation）以及全身控制（Whole-Body Control）等前沿技术方向。

仿真方向开放 4 个岗位，主要围绕 Isaac Sim、Isaac Lab 及机器人学习平台展开，旨在构建面向下一代机器人开发的核心仿真与训练基础设施。相关工作涵盖大规模强化学习、Sim-to-Real 迁移、合成数据生成、物理仿真、机器人基准测试及开发者工具等关键领域。

部署方向同样开放 4 个岗位，聚焦人形机器人与具身智能的算法优化及真机部署，致力于推动具身智能在真实场景中的落地应用。该团队还将探索大语言模型（LLM）与策略模型在量产机器人系统中的协同运行机制。

解决方案架构方向设有 2 个岗位，负责将英伟达前沿技术引入各行业，设计 AI 计算平台架构，分析 AI 与高性能计算（HPC）应用，重点解决 LLM 推理与训练加速中的计算挑战，以及网络通信与数据传输优化等问题。

值得关注的是，英伟达近期已多次释放其在机器人领域的战略雄心。今年 6 月初，公司首席执行官黄仁勋宣布与宇树科技达成合作，推出新一代人形机器人参考设计 H2+，即 Isaac GR00T 系统。该系统已完成整体集成，机器人本体具备 31 个自由度，每只机械手拥有 25 个自由度，整机身高约 1.8 米、重量约 68 公斤。黄仁勋在演讲中笑称，这个体型“就和我差不多”。

注意到，6 月 24 日，在英伟达年度股东大会上，黄仁勋进一步将“物理 AI”定义为公司的下一波增长浪潮。他表示，机器人、汽车和智能工厂将成为现实世界中的智能体，具备感知、推理、规划并自主行动的能力。