《明日方舟：终末地》主线章节通关阵容参考

要顺利推进主线剧情，理解其世界观背景是第一步。目前普遍认为，《终末地》的故事发生在《明日方舟》主线至少五百年后的泰拉历1615年之后。泰拉文明通过前文明遗迹发现的“星门”技术，远征至系外行星“塔卫二”。玩家所属的“终末地工业”，使命就是在这片充满源石与天灾的新世界建立工业体系、回收失落协议。因此，主线剧情的推进，本质上是玩家在塔卫二这片未知之地完成开拓合约、应对环境挑战的过程。

核心战斗模式：自动与手动的弹性空间

游戏并未设置传统难度选项，而是通过自动模式与手动操作提供弹性空间。自动模式是解放双手、重复刷取材料的利器，能稳定发挥队伍基础性能，确保练度达标后“保底”通关，是维持养成循环的重要工具。但在主线高难关卡或面对机制复杂的BOSS时，AI策略可能无法应对。手动操作则能发挥临场应变与战术创造力，是攻克难关、追求极限通关的唯一途径。选择哪种模式，是玩家在时间、收益与操作成本间的个人化权衡。

开荒期通用阵容与配队思路

对于新手玩家，开荒期的目标是组建一套能应对大多数常规关卡、续航稳定的队伍。一套平衡的基础阵容通常包含1名重装（承伤）、1名近卫（地面输出）、1名远程输出以及1名辅助或治疗角色。

其中，经典且泛用性极高的开荒阵容为：陈千语、安洁莉娜、管理员、佩丽卡。这套阵容完美体现了“战法牧”体系：

• 管理员：作为玩家化身，通常提供稳定的治疗或辅助支持，保障队伍续航。
• 佩丽卡：承担远程物理输出的核心职责，拥有可观的持续伤害能力。
• 陈千语与安洁莉娜：分别担当近卫与辅助/控场角色，提供地面阻挡、额外输出或团队增益。

这套阵容角色获取相对平滑，技能机制直观，足以陪伴玩家平稳度过前期所有主线章节，并积累资源。

中后期特化阵容与体系构建

随着剧情推进和角色池加深，玩家需要针对特定关卡机制或追求更高效率，组建特化阵容。游戏内已实装多种成熟的战术体系：

冰属性控制队（循环冰队）：核心思路是利用寒冷、冻结等控制效果限制敌人行动，创造安全输出环境。队伍通常围绕能频繁施加冰属性状态的角色构建，注重技能循环与控制链衔接。

熔火爆发队：以莱瓦汀为核心，主打高额火属性伤害与爆发。队伍搭配旨在快速叠加燃烧状态，并通过莱瓦汀的技能引爆造成毁灭性打击，适合应对高血量单体BOSS。

物理猛击队：利用高倍率【猛击】技能进行爆发性输出，追求快速清场。队伍需要能高效提供“破防”等异常状态的角色进行配合，以便触发【猛击】的额外收益。

混伤连携队：不拘泥于单一属性，通过精确安排不同属性伤害角色的技能释放顺序，形成连携攻击，以应对拥有复杂抗性的敌人，策略深度较高。

以伊冯为例的配队思路：伊冯的输出不依赖常规异常状态层数，因此配队较为灵活。一个可行的双核阵容是：伊冯、洁尔佩塔、埃特拉、管理员。洁尔佩塔和埃特拉负责提供“破防”状态，供管理员触发【猛击】；第二轮循环中，利用破防为洁尔佩塔的终结技提供增益，同时开启伊冯的终结技进行爆发。需要注意的是，伊冯的连携技释放时机需谨慎，以避免打乱技能循环轴。

深度养成：决定阵容强度的基石

获得角色仅是开始，深度养成决定强度上限。这主要包括角色自身培养与装备系统。

角色养成：优先提升角色等级与核心技能等级。潜能提升能增强基础属性或优化技能，是强度上限的关键之一。专精系统则能极大改变技能机制或威力，是核心角色质变的决定性因素，应将活动中获得的珍贵资源优先投入给主力输出或关键辅助。

装备系统：装备是战力的重要组成部分，主要通过基建中的配装站合成。装备分为普通装备、改造装备和专属武器（专武）。专武固定为金色传说品质，是角色的终极追求，能带来质变。而普通与改造装备的潜力，依赖于刷取和搭配基质。关键机制在于：基质词条必须与武器自带的属性类型对应才能生效。例如，提供暴击率的武器，只能镶嵌增加暴击伤害、暴击率等词条的基质。因此，后期追求极品装备需要反复刷取合适词条的高稀有度基质。

总结与规划建议

总而言之，通关《终末地》主线章节，阵容选择需跟随游戏阶段动态调整：

1. 开荒期：采用“陈千语、安洁莉娜、管理员、佩丽卡”这类均衡阵容，优先提升角色等级和技能等级，解锁并升级配装站，制作更高品质的通用装备。
2. 中后期：根据已获取的核心角色，选择1-2个特化体系（如冰队、熔火队）进行深度投资。集中资源将核心输出角色的技能专精提升到关键等级，并为其刷取专属武器或极品词条基质。
3. 挑战高难：在面对机制独特的BOSS或极限关卡时，灵活切换手动操作，根据敌人属性和技能特点，临时调整阵容搭配，充分利用角色间的技能连携与克制关系。

良好的资源规划与时间管理，结合对战斗系统的深入理解，将帮助各位管理员在塔卫二的开拓之路上稳步前行，揭开深埋于这片土地的秘密。

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