JCEntertainment游戏开发公司诚聘

欢迎诸位来到JCEntertainment的乐园.
　　
　　我们JCEntertainment游戏开发公司于1998年在国内最初亮相SF MMOG(Massively Multiplayer Online Game)的’Warbible’以来，把’Redmoon’, ’JoyCity’,’Priest’等具有特色又有领先市场的在线游戏，包括国内而且向美国，**，中国，欧洲等世界各地提供服务．
　　
　　JCEntertainment以股东为中心实践经营、人才开发、技术开发、海外市场开发．为此，JCEntertainment把人才开发、技术开发、海外市场开发、股东为中心经营等四大经营方针为基本轴，为了成为国内游戏界的前锋，而且成为世界游戏市场的ｍａｊｏｒ，我们全体员工齐心协力、埋头工作．
　　
　　为了实现梦想，我和我司全体职员与喜爱JCEntertainment的游戏爱好者和一直关注我司的诸位诺言，以风险企业的挑战精神、厂商的匠人精神和透明而健全的企业经营，开发既有兴趣又有让人受感动的游戏．
　　
　　为使我们迅速成长，希望诸位继续予以充满爱意的指导与评价。谢谢．
　　
　　现我公司因开展中国业务，现面向社会诚招人员：
　　
　　应聘须知：
　　
　　1、请将您的简历发到recruit@jceworld.com信箱中；
　　2、简历请写在邮件正文中，不要采用附件形式，以便被当做病毒邮件删除；
　　3、邮件中请留下您的直接联系方式；
　　4、在邮件主题中注明要应聘的职位。
　　5、联系电话：021－6426.5089,021-6426.6058
　　
　　一、人力资源主管1名
　　　　
　　职位描述：
　　　　
　　负责IT类公司社会招聘、校园招聘计划的制定和执行；独立、快速、有效地招聘各职位人员。
　　　　
　　职位要求：
　　　　
　　1三年以上HR从业经验，有IT企业人事招聘管理一年以上经验；熟悉招聘工作流程；
　　　　
　　2熟悉招聘工作流程，熟悉招聘甄选各环节操作；能够根据IT企业不同职位的特点选择适当有效的招聘渠道，熟悉多类别、多级别人才及劳动力市场情况有丰富的大型现场或校园招聘组织策划经验；
　　　　
　　3有良好的沟通协调能力，积极主动，有责任心，工作效率高，团队意识强，愿意并能够承受工作压力。
　　　　
　　4熟悉各类相关的法律、法规。
　　　　
　　5有IT行业工作背景。
　　　　
　　二、页面制作部主管1名
　　　　
　　职位简述：
　　　　
　　1.管理监督网站内容在页面实现的全过程。
　　2.负责公司网站的整体风格、结构、栏目和内容的设置。
　　3.直接负责公司重点项目的策划和设计。
　　4.与技术部门和网页设计师进行沟通和协调。
　　　　
　　任职要求：
　　　　
　　1.大学专科或以上学历，美术设计及相关专业优先；
　　2.三年以上美术设计经验，其中至少包括两年以上页面设计经验；
　　3.两年以上网站工作经验，一年以上团队管理经验，有电子商务网站工作经验者优先；
　　4.表达能力强，头脑清晰，条理性强；
　　5.善于沟通，有良好的团队意识；
　　6.敬业负责、认真细致、能承受较大工作压力；
　　7.熟练使用Photoshop, Flash，Dreamweaver,Fireworks等设计工具，有一定手绘能力。
　　　　
　　三、开发部高级项目经理1名
　　　　
　　职位描述：
　　进行电子商务网站的日常的程序开发工作；
　　对新功能进行需**，设计；
　　完成新功能程序开发，建立完善的文档；
　　
　　职位要求：
　　　　
　　1.计算机或相关专业本科，30岁以下，3年以上编程及软件开发经验或项目管理经验；
　　2.精通大型数据库Sql Server、Oracle。
　　3.精通.NET、VC、JAVA、PB、Notes等，
　　4.有大型的电子商务应用开发和运作经验
　　5.具备良好的沟通、表达、分析能力
　　6.具有不断吸纳新知识的愿望和良好的学习能力
　　7.有良好的团队精神。
　　8.能承受较高的工作压力，热爱Inte
et开发工作。
　　　
　　四、　网站设计师2名
　　　　
　　职位描述：
　　独立设计完成商业网站的页面和宣传素材，并有一定的网页制作能力；
　　独立设计市场活动相关的宣传印刷品、各种标志等与美术设计相关的内容；
　　设计制作商品图片、宣传素材等。
　　　　
　　入职要求：
　　
　　大学专科以上学历；
　　美术、设计相关专业；
　　两年以上网站工作经验，网页设计工作经验；
　　有独立设计制作电子商务网站的经验；
　　精通Photoshop，DreamWeaver等图型图像处理软件，熟练掌握Flash制作技巧；
　　熟练掌握Office等办公软件，至少有一种较熟练的汉字输入法；
　　富有创意，细致耐心，有良好的人际沟通能力；
　　热爱互联网行业，工作踏实，有上进心；
　　思路清晰，有韧性，能承受较大工作压力；
　　　　
　　五、行政人事助理1名
　　
　　职位描述：
　　1、管理公司内部日常行政事务；
　　2、考勤、休假等公司制度的执行；
　　3、协助人力资源经理完成日常人事管理工作
　　　　
　　入职要求：
　　
　　1、大学专科及以上学历；
　　2、一年以上行政或人事相关工作经验；
　　3、熟练使用办公设备及各类办公软件；
　　4、办事认真，责任心强；
　　5、具有良好的沟通能力；
　　6、有魄力，能吃苦。
　　
　　六、　美工：3名
　　　　
　　产品包装、宣传品设计、制作；网络广告创意制作；平面广告设计制作；
　　　　
　　应职条件及要求：
　　　　
　　1.大专以上学历；性别不限；年龄25岁以上；
　　2.良好的沟通，协调能力；
　　3.美术设计相关专业毕业
　　4. 2年以上广告、设计公司从业经验，对印刷工艺有一定了解；
　　5.熟悉Photoshop、Flash、Illustrator、Pagemator等相关软件
　　6.熟悉Flash action(能独立完成Flash action者优先)
　　7.能够承担高强工作压力，可以加班者优先；
　　8.能够熟练操作、使用计算机系统与应用软件；
　　　
　　七、　韩语翻译3人
　　　　工作性质：全职
　　　　工作经验：1年
　　　　学历：大专以上
　　　　工作地点：北京职位描述及要求
　　　　工作职责：负责翻译书面资料，口译及信息收集。
　　　　要求
　　　　性别：不限
　　　　年龄：26-32岁之间
　　　　学历：大学以上学历
　　　　1.游戏、IT翻译1年以上工作经历。
　　　　2.中、韩翻译、口译熟练，英语4级以上最好。
　　　　3.具备良好的沟通、协调及管理能力，能适应经常加班。
　　　　　
　　八、2D游戏开发程序员：3名
　　　　1.计算机相关专业大专以上学历，有2年以上网管工作经验；
　　　　2.精通Windows NT、Win2000、Linux操作系统，及photoshop；
　　3.熟悉大型数据库(SQLSERVER、ORACLE等)管理，熟悉TCP\\IP协议；
　　4.熟练配置路由器、交换机等网络设备；
　　　　
　　九、网络安全工程师：3名
　　　　1.计算机相关专业大专以上学历，有2年以上网络安全工作经验；
　　　　2.精通Linux/Windows NT/2000系统，熟悉数据库的体系结构和应用；
　　　　3.具有大型网络安全管理经验；
　　　　4.对因特网安全结构，系统漏洞、入侵检测、病毒防护、防火墙等有深入理论基础和实践经验
　　　　5.良好的语言沟通与表达能力，具有团队合作精神。
　　　　6.应聘人员简历投放要求：请目前在北京当地的应职人员将简历以电子邮件正文形式发至hr@a3.com.cn，请勿将简历作为附件投递，附件恕不接收。人在外地的应职人员恕暂不考虑。
　　　　
　　十、数据库开发工程师1名：
　　　　职责：
　　　　1.负责公司数据库方案的制定、实施。
　　　　2.负责数据库的结构设计
　　　　应职条件及要求：
　　　　1.本科以上学历，年龄不限，性别不限；
　　　　2.数据库相关工作经验3年以上；
　　　　3.有管理大型数据库经验者优先；
　　　　4.精通Sqlsevver管理以及Transact-SQL编程；
　　　　5.熟悉VB、ASP编程。
　　　　　十一、3D开发工程师：1名
　　　　职责：
　　　　1.负责公司网站程序开发；
　　　　2.精通ASP、SQLSERVER；熟悉PHP，mySQL、3DMAX等网站开发工具；
　　　　3.熟悉dreamweaver、photoshop等页面开发工具
　　　　应职条件及要求：
　　　　1.本科以上学历；年龄不限；性别不限；
　　　　2. 3D程序开发1年以上工作经验；
　　　　3.要求计算机相关专业学历
　　　
　　十二、技术部助理：1名
　　　　职责：
　　　　1.负责技术部与公司内其他部门接口协调工作；
　　　　2.协助技术部领导及技术人员进行对外的技术合作、商务洽谈；
　　　　3.负责技术内部有关文件起草，配合技术人员进行相关流程及手册的拟定；
　　　　4.负责部门内部文件管理；
　　　　5.负责部门内部及公司MIS系统的开发及管理；
　　　　应职条件及要求：
　　　　1.大专以上学历，英语四级以上，年龄30岁以下；
　　　　2.二年以上网络公司技术部门工作背景；
　　　　3.有很强的组织协调、人际沟通及商务谈判能力；
　　　　4.有较强的文字功底及语言表达能力；
　　　　5.熟悉HTML语言，具备ASP＋MSSQL开发能力者优先考虑；
　　　　6.熟练使用MS-OFFICE制作复杂格式文档，熟练使用MS-PROJECT、MS-VISIO MS-ACCESS；
　　　　7.具备一定的系统管理经验，熟悉常用的网络设备及品牌，熟悉TPC/IP、网络架构、系统安全知识。
　　　　8.具备基本的办公软件和网络应用技能。