专题链接：谎言攻略-最后的退路

《家用电脑与游戏》2005年5期

问及对于未就业学员的补救措施，上海游戏学院的负责人回答说：“主要有两个：一是扩大就业途径，二是帮他们补课。”

　　据了解，上海第一期约有10多名学员参加了校方组织的免费补课，断断续续已经进行了半个月，但由于教学质量没有提高，补课收效甚微。至于扩大就业途径，尽管这位负责人表示不会跳出游戏圈以外，但据一位学员透露，游戏学院帮班上的一位同学找了两条后路，都和游戏没有丝毫关系，一是打印机代理公司的文秘工作，二是软件公司的售后客服。

　　游戏学院在就业方面祭出的最后一件法宝是“游戏工厂”。知情者称，这主要是迫于就业的压力而采取的措施，“他们没有办法安排学生进游戏公司实习，就整了一个游戏工厂出来，把没着落的学生放到那儿去。但问题还是没有解决，在那边实习是可以的，就业是不可能的。”

　　根据官方的宣传，“大连游戏工厂是游戏学院为主要投资方的国内游戏开发的重要基地之一，主要从事包括游戏引擎、游戏产品库、游戏连续剧等等多种游戏相关产品的研究与开发工作。同时，为希望从事游戏行业的人士提供学员培训、学历指导、就业推荐、创业扶持等一条龙服务体系。”宋健介绍说，大连游戏工厂对于学员的实际意义有二：一是让那些学习不太好、单位没有着落的学员过去再培训；二是让有创业想法的学员尝试创业的感觉：“相当于一个孵化器，只不过我们不是科技园孵化公司，而是在公司内部孵化小组，层次更低一些。”在游戏学院的构想中，企业也可以带项目进入游戏工厂，或是承接美术、手机游戏等方面的外包项目。

　　宋健承认，大连游戏工厂现在只是有一块比较大的场地，软、硬件各方面的设施还在筹备，里面还没有企业，没有任何外包项目，报名的学生也只有7、8个。一位去过游戏工厂的学员对记者说，那儿只有一楼的办公室置办了设施，学员实习的地方只有几张桌子和满地的灰尘。而官方的宣传却称，游戏工厂“占地面积2618.96平方米，可容纳千人以上同时进行学习和实习。教学和实习设备，具备一流的软硬件环境，并有国内具有相当游戏开发经验的游戏开发工程师进行培训和指导。”宋健表示，游戏学院会在今年年底之前把大连游戏工厂的模式推广到北京、上海、成都等地。

　　令人费解的是，参加游戏工厂3个月实习的学员每人还要交4500元的实习费用和住宿费用。今年4月1日起实施的《上海市企业工资支付办法》对实习期间的工资支付问题有明确规定：“劳动者与用人单位形成劳动关系后，在试用、实习期期间提供了正常劳动，用人单位支付的工资不得低于本市规定的最低工资标准。”与工作单位建立劳动关系的实习人员在实习期间理应获得报酬，而去大连游戏工厂实习的学生不但没有津贴，反而要自己掏钱。这是为什么？宋健解释说：“这主要是出于成本的考虑，我们指导人员的成本、基础设施和硬件的成本、学生的食宿费，都得考虑进去。如果我们接到外包的项目，会给实习学员一定的报酬；但如果是为了提高学员水平而开展的没有商业目的的项目，这些成本得由学生自己承担。”