特斯拉得州产线员工首次强制休假一周：生产目标下调

特斯拉已通知奥斯汀工厂的Model Y和Cybertruck生产线的工人在美国阵亡将士纪念日（5月26日）这一周呆在家里，强制休假。

值得注意的是，这是奥斯汀工厂首次安排长达一周的休假，去年的同一时期，公司生产线仍正常运行。

据了解，在休假期间，员工可选择使用带薪假期或参与非生产性工作，如清洁和培训，但不会在生产线上工作。

与此同时，部分员工还反映2月以来工作时间安排波动较大，多次被要求提前离岗，加班也受到严格限制，私自记录加班甚至可能面临纪律处分。

据悉，特斯拉4月报告称，今年第一季度交付量同比下降13%，其电动汽车的产量比交付量多出近2.6万辆，与前一季度相比，该公司的产量下降近10万辆。

有报道称，特斯拉今年4月已经降低Cybertruck的生产目标，并将部分工人调离生产线。去年12月，特斯拉还将这款卡车的生产暂停3天。

根据得州劳动力委员会发布的《工人调整和再培训通知》，5月初，为特斯拉工厂承包工人的Trigo公司解雇了50名在奥斯汀工厂工作的员工。

尽管马斯克此前预测美国汽车产量将翻倍，但特斯拉股票年内已累计下跌26%，Cybertruck累计交付量不足5万辆，市场对其未来表现有点儿担忧。