腾讯年会变《鸣潮》招聘会？李松伦感谢腾讯离职员工为库洛输送人才
腾讯年会变《鸣潮》招聘会？李松伦感谢腾讯离职员工为库洛输送人才，并现场挖人，引发热议。了解《鸣潮》成功背后的故事和腾讯高管尴尬回应。
1月26日下午，腾讯召开了2025年度员工大会，腾讯公司董事会主席兼首席执行官马化腾，在现场对IEG（互动与娱乐事业群）给出了“强得可怕”的极高评价！腾讯公司总裁刘炽平则表示，2025年全球游戏市场仅增长3%，而腾讯游戏增长23%，跑赢大盘超20个百分点，这主要得益于《三角洲行动》《鸣潮》等端手游等在内的多款长青产品的贡献。
由于前几天刚刚受到腾讯最高领导的赞许，1月30日下午，作为腾讯控股子公司库洛游戏的掌门人——库洛游戏CEO、《鸣潮》制作人——李松伦，也受邀参与了腾讯IEG事业群员工大会（下简称“IEG年会”）。
据媒体报道，IEG年会现场李松伦的状态“十分松弛”，在分享《鸣潮》的成功经验环节，李松伦大胆表态“在几年前的版号寒冬时，腾讯处于战略收缩阶段，降本增效导致大量人才流出，其中不少人加入了库洛游戏。这是《鸣潮》能成功的核心原因之一。”，在发言最后，李松伦更是现场挖人，向在场的数千名腾讯IEG事业群员工抛出橄榄枝，直言“欢迎加入库洛，加入《鸣潮》。”
李松伦发言后，腾讯游戏高级副总裁马晓轶尴尬回应，“下次都不好意思让你来继续讲了”。
随后，还有未经证实的自媒体表示，李松伦现场的发言远不止如此，疑似还在现场当着腾讯高管的面表示，“早知道《鸣潮》能成功的这么顺利，当初就不要腾讯的投资了”。（岛游网注：截至发稿前，该句发言尚未经证实）
而回顾《鸣潮》成功上市之前，面对高额的研发及营销费用，库洛游戏甚至不得不“断臂求生”，为了保下《鸣潮》的顺利上市，库洛曾直接砍掉公司其他在研新游的上百人团队。如果当初没有腾讯的输血，未必会有《鸣潮》现如今的成绩。不知道李松伦在发言嘲讽腾讯战略收缩时，是否有想过那些倒在了《鸣潮》上市前的库洛被裁员工呢？
