《明日方舟：终末地》如何快速提升角色等级

在《明日方舟：终末地》中，角色等级是战力的基石，也是开荒期资源规划的重中之重。高效地提升等级，能让你更快地推进剧情、挑战高收益副本，从而形成良性循环。本文将基于测试信息，为你梳理快速提升角色等级的核心策略。

理解资源消耗：等级是开荒期核心

从三测数据来看，游戏养成资源卡得非常紧。角色等级的提升，尤其是40级之后，所需资源呈直线攀升。1-40级所需的折金票、经验和协议圆盘（精英化素材）等效于257理智，而40-60级则跃升至559理智。更为关键的是，无论是技能等级、角色等级还是精英化，四星、五星、六星干员在养成材料需求量上没有差别。

这意味着，你不能像《明日方舟》本体一样，通过廉价培养低星角色来快速填充战力。我们的养成策略必须是“从一而终”的，集中所有资源优先培养你的开荒核心队伍。这支队伍至少需要达到能在60级轻松farm日常副本的强度，这是实现资源收益最大化的前提。

体力规划：精确投放至角色等级

游戏养成维度繁多，包括角色等级、技能等级、武器等级、装备精锻、基质等，均需消耗大量体力（理智）。仅将一名角色从1级升至99级，就需约23.35天的自然回复理智。因此，体力的精确投放至关重要。

在开荒期，你的体力应绝大部分投入到能直接提升角色等级和技能等级的副本中。好消息是，游戏目前整体难度友好，一支60级的队伍已可挑战90级的副本。在很长一段时间内，你都有明确的、无需氪金的提升目标（如上述等级、技能），无需过早焦虑于潜能、专武等与抽卡深度绑定的提升项，这能有效缓解开荒期的强度焦虑。

目标设定：以60级精三队伍为核心

你的初期核心目标，是尽快将一支4人队伍培养至60级并完成第三次精英化（精三），从而能够穿戴最高品质的金色装备，打通各类资源本的最后一关。这是实现“体力收益最大化”的里程碑。

在此阶段，对于装备系统无需过度纠结。开荒时期，装备只要看准主副属性即可随便制造，到解锁70级金色装备之后才需要根据词条和套装效果精挑细选。更重要的是，制造装备所需的素材与体力完全不挂钩，更多依赖于基建生产，其资源循环独立于角色等级养成。因此，切勿将宝贵的体力分散去刷取非紧急的装备素材。

实战技巧：利用“猛击”机制过渡

在资源紧张的升等级阶段，可以利用游戏内的一些高性价比机制来过渡。例如，猛击的伤害倍率固定为150% + 150% * 破防等级，在破防4级时倍率高达750%。这个倍率在前期傲视群雄，且无视技能等级和角色等级，不需要投入额外资源就能在前期提供可观的伤害，帮助你更平滑地度过开荒资源积累期。

围绕一支核心队伍，集中所有体力资源冲击角色等级与技能等级，是开荒期最高效的路径。当你的主力队伍达到60级精三后，你将拥有足够的资本去挑战更高难度的内容，并为未来的深度养成（如专精、基质、专属武器）积累资源。记住，在这片尚待开拓的天地，稳健而专注的起步是走得更远的关键。

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