韩服《C9》三转视频公开 访开发总监
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炎热的夏季，记者来到了网禅《C9》开发小组。由于《C9》正在进行日本测试及准备韩国的大规模更新，显得格外繁忙。
下面我们先来看一下此次更新的最主要内容，各大职业的三转和使用觉醒技能的游戏视频。从视频中可以看出，第一印象还是非常痛快且华丽的。
韩服《C9》3转职业视频
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韩服《C9》3转职业视频
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韩服《C9》3转职业视频
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如今在韩国，《C9》再次成为话题。在2009年8月进入公测的韩服《C9》获得了不少关注。不过，这一情况未能长久。主要是由于内容量的不足，加上在运营上也出现不足之处，失去了玩家们的信赖。
在此之后，《C9》开始走下坡路。不过，最近随着出口日本的消息，《C9》再次成为了焦点。不仅在日本进行的内测获得肯定结果，将在韩服更新的三转和觉醒技能也获得了不少期待。不过，由于日本测试版本包含了韩服还未进行的更新，遭到了韩服玩家们的不满。
对此，网禅《C9》开发总监和策划组长接受了记者的采访。
《C9》开发组策划组长（左）和开发总监（右）
Q：在日本进行的测试版比韩服版本还要高，这使得韩国玩家不满。
A：这方面存在误解，事实上并非如此。日服的话可以直接给相关内容，但在韩国到正式更新为止还要准备很多内容。
Q：目前《C9》玩家们最爱玩的内容是什么？
A：应该是“竞技对决模式”。因为不仅有寻找攻略的乐趣，还有探险的乐趣。
《C9》在日本获得不少关注
Q：《C9》在公测之后虽然一度火爆，但如今却安静很多，理由是什么呢？为此，你们都在做哪方面的努力？
A：有不少不足的地方。比如，在内容还没准备好的前提下公测，而且由于道具价格错误，也出现获利和亏本的玩家。此外，还出现内容不足，平衡等无法快速解决的问题。目前我们正在修改这些部分，随着更新的进行玩家将可以体验到。
Q：是不是玩家要求的太多了？若出现玩家要求的内容和开发方向不符的情况会怎么解决？
A：幸运的是基本没有出现过这种情况。问题出在什么时候执行。也有一些不好执行的部分，但这方面玩家是无法准确理解的。不过大部分玩家意见我们还是会接受的。
Q：原开发总监的离职会不会给开发造成一定困难？
A：原开发总监是做了不少努力的人。为了游戏的开发日夜在公司操劳。而随着时间的推移变得疲劳不堪，最终决定休息。在他离职后，我任开发总监。计划带领剩下的人力。目前还没有人员的大规模离职。
《C9》原开发总监
Q：简单介绍一下此次更新的核心内容
A：可以把角色级别分为前中后。其中，前半部通过强化教程使新手容易上手，10/20级进行的转职和主线任务联系起来。在此次更新之后，通过职业特殊技能，玩家可体验到转职的感觉。
中部则添加了组队任务。这部分可以看做是最难的任务。组队任务必须由组员合作才能完成。
后半部将添加第三次转职相关内容。玩家只要完成所有的主线任务就能转职，并获得转职技能。
Q：中部添加的组队任务的战斗方式和以往会有什么差异呢？
A：比如，东南西北方向会生成怪物，玩家若未能在指定时间内攻克，整个团队都会受到处罚。这部分自己是很难完成的。
Q：《C9》的PVP颇具人气，此次更新有没强化的部分？
A：目前我们正接受玩家们的意见。准备修改存在的问题后进行更新。
Q：将来的更新将往哪个方向进行？
A：主要以可打到具体部位的战斗为主要内容。目前，计划把6大陆定为满级，并计划让玩家快速打到6大陆。此外，还准备添加新模式。从赛跑等简单模式开始到挑战未知地下城的超难度任务应有尽有。
Q：新角色什么时候能看到？
A：此次更新还是转职比较重要。因此会把重点放在这里。这一更新结束后就有可能会研究新角色。目前考虑的新角色有枪手和控魂师。（文：17173小韩）
新怪物
