上海易当网络诚聘推广经理、美术设计等

上海易当网络科技有限公司(以下简称易当网络)是专业的基于互联网网络游戏的运营商和开发商。公司的宗旨是创建中国领先的网络游戏服务专业公司。公司将致力于互联网网络游戏及数字娱乐市场的运营与开发，整合电信接入商、内容提供商、游戏开发商、设备制造商、互联网经营场所等相关资源，建成一个提供行业内跨领域的数字娱乐平台，向消费用户市场提供一个长期、稳定和优质的全方位的数字娱乐服务。

2006年初，易当网络签约代理经典之作《精灵复兴》(曾用名：精灵)，将这款无数人心中的“初恋”在白色情人节之际献给广大的网游爱好者们。2007年，将是易当网络茁壮成长的一年，我们渴望更多有志之士加入到我们的团队中来，与我们一起见证这腾飞之年！为支持公司各项业务的高速和持续发展，现诚聘以下人才。易当网络诚挚地期待您的加盟！

公司的用人原则是任人唯贤、量才录用，实行公平竞争、择优聘用、优胜劣汰的竞争机制，造就高效精干的人才队伍，与公司一起成长。有意者请将详细简历（附免冠照片）发到招聘信箱：hr@yetime.net，合则约见，待遇面谈，工作地点：上海市。

推广部推广专员

工作职责：

1.负责完成管辖区域内网吧的走店和推广活动指标；
　　2.负责所属区域网吧的回访工作；
　　3.负责网吧游戏客户端的安装；
　　4.负责网吧海报等宣传品或促销品的张贴和发放；
　　5.负责联络区域内的大众推广员，反馈或解决大众推广员的业务问题；
　　6.负责发展网吧网管推广员；
　　7.负责组织和策划游戏推广活动；

岗位要求：

1.大专以上学历；
　　2.对网络游戏非常爱好，并对游戏有独特见地；
　　3.两年以上游戏行业工作经验；
　　4.具有良好的沟通及表达能力，具备团队合作精神及较强的活动执行能力；
　　5.有游戏行业渠道推广经验及丰富的线下网吧、校园相关经验优先；
　　6.有电子商务相关工作经验者优先。

推广总监

工作职责：

1.负责完成推广部团队构建；
　　2.制定公司推广策略并监督执行；
　　3.负责完成各区域的产品在线指标和销售指标；
　　4.负责完成公司的地方推广指标；
　　5.负责招聘和管理推广部人员；
　　6.负责审查和制订有区域针对性的推广方案；
　　7.负责制订推广部管理制度；
　　8.负责推广部的业绩评估与考核；
　　9.负责审查推广预算制定各种业务报表；

岗位要求：

1.本科及以上学历；
　　2.3年以上网络游戏地方推广运营经验；
　　3.具有较强的部门管理、招聘、考核、沟通和组织能力；
　　4.良好的口头表达及文案功底，具备沟通的技巧及意愿，有谈判能力；
　　5.诚实守信，责任心强，思维敏捷，有创造力，学习能力强；
　　6.良好的团队合作精神及良好的协作能力；
　　7.能适应随时出差，独立性强；

销售部销售主管：(5名)

工作职责：

1.深刻理解、贯彻并执行公司的销售政策，使之深入渠道商,引导渠道商跟随公司发展方向；
　　2.完成管辖区域内的销售指标；
　　3.发展并完善辖区的各级点卡分销渠道；
　　4.配合公司各地推广工作的执行；
　　5.提交口头及书面报告，提出完善、扩大渠道的建议

岗位要求：

1.大专及以上学历；
　　2.2年以上网络游戏公司区域渠道销售管理经验；
　　3.工作敬业，责任心强，沟通和组织能力强，有一定管理规划、统计能力
　　4.良好的口头表达及文案功底，具备沟通的技巧及意愿，有谈判能力
　　5.有网络游戏渠道代理发展管理经验者优先
　　6.诚实守信，责任心强，思维敏捷，有创造力，学习能力强
　　7.良好的团队合作精神及良好的沟通协作能力
　　8.能适应随时出差和加班

推广部经理

工作职责：

1.负责完成地推团队的构建；
　　2.负责完成各区域的游戏在线指标和销售指标；
　　3.负责完成公司的网吧推广指标；
　　4.负责招聘和管理区域主管；
　　5.负责审查和制订有区域针对性的网吧推广方案；
　　6.负责制订推广部管理制度；
　　7.负责区域主管业绩评估与考核；
　　8.负责审查网吧推广预算制定各种业务报表；

岗位要求：

1.大专及以上学历；
　　2.3年以上网络游戏网吧推广运营经验；
　　3.具有较强的部门管理、招聘、考核、沟通和组织能力；
　　4.良好的口头表达及文案功底，具备沟通的技巧及意愿，有谈判能力；
　　5.诚实守信，责任心强，思维敏捷，有创造力，学习能力强；
　　6.良好的团队合作精神及良好的协作能力；
　　7.能适应随时出差，独立性强；

商务合作部经理

工作职责：

1.负责完成公司周边产品开发、生产、物流、销售；
　　2.负责完成公司异业项目的开发、合作洽谈；
　　3.招聘和管理部门助理和区域文秘人员；
　　4.负责收集和整理各种销售数据、考核数据、渠道信息反馈、市场信息反馈提供决策报表；

岗位要求：

1.本科以上学历；
　　2.4年以上网络游戏公司管理经验；
　　3.2年以上辅助销售数据收集、汇总、整理、分析经验；
　　4.较强的商务洽谈能力
　　5.工作敬业，责任心强，沟通和组织能力强；
　　6.良好的口头表达及文案功底，具备沟通的技巧及意愿；
　　7.诚实守信，思维敏捷，有创造力，学习能力强；
　　8.具有高层助理工作经验尤佳；

游戏二维美术设计师(30人)
　　岗位要求：
　　熟练PHOTOSHOP等相关软件应用；
　　有扎实的绘画基础；
　　具扎实的电脑上色能力；
　　有游戏行业从业经历者优先；
　　美术相关专业毕业尤佳。
　　懂韩文者优先
　　*应聘者请随信附上作品，附件限小于5M。

游戏三维美术设计(20人)

岗位要求：
　　熟练3DMax等三维软件及美术相关软件应用
　　有扎实的美术绘画基础，美术相关专业毕业尤佳；
　　有游戏行业从业经历者优先。
　　懂韩文者优先
　　*应聘者请随信附上作品，附件限小于5M。

服务器端程序开发工程师(3人)
　　岗位要求：
　　1、具备良好的C/C++编程基础，熟悉Windows编程；
　　2、熟悉MSSQLServer、MySQL实际应用；
　　3、熟悉分布式系统开发、通讯系统开发；
　　4、有游戏行业相关经验者尤佳。
　　5、懂韩文者优先

客户端程序开发工程师(6人)
　　职位描述：
　　1、具备良好的C/C++编程基础，熟悉Windows编程；
　　2、熟练运用Direct3D的API；
　　3、具备3D图形学知识；
　　4、有游戏行业相关经验者尤佳。
　　5、懂韩文者优先

游戏策划(6人)
　　1.热爱游戏，有丰富的游戏经验，愿投身于游戏制作事业。
　　2.头脑清晰，思路条理，有很强的归纳总结能力，文笔流畅。
　　3.善于团队合作，拥有职业协作精神。
　　4.熟悉中外历史文化，拥有丰富自然和社科知识者；
　　5.熟悉相关作品，有深入研究并对规则设定有兴趣者；充满奇思妙想，能规范描述、设定者。
　　6.有广告、传统媒体等方面经验，或对社会心理方面有研究者。
　　7.有程序基本思路，可进行游戏数据模型架构，游戏数据分析者。
　　8.欢迎对各类策划工作范畴有相关经验，或有浓厚兴趣，自信可胜任者。
　　9.懂韩文者优先

数据库管理员（3名）

职位要求：

1、本科以上学历，计算机相关专业
　　2、1年以上相关数据库维护及管理的经验
　　3、熟练掌握SQLServer，Mysql等数据库操作
　　4、熟悉数据库安全机制，有分布式数据库操作经验
　　5、工作认真负责，良好的沟通能力及团队精神
　　6、有独立的思考能力，主动性强
　　7、有网络游戏数据库维护经验者优先

ASP.NET程序员（5名）

职位要求：

1、计算机或相关专业大专以上学历
　　2、熟练掌握ASP.net开发(能够熟练使用VB.net)。
　　3、熟悉MSSQL及数据库；熟悉SQL语言，了解数据库的开发
　　4、精通网页制作软件
　　5、有良好的人际沟通能力，学习能力，能适应加班

韩文翻译（5名）

职位要求：

1、具有大专以上学历，有基本的计算机运用能力，熟练的计算机操作技能，熟悉互联网，熟练使用office；
　　2、有网络游戏经验并对1个以上网络游戏产品有一定的了解；
　　3、具有良好的韩文口语及书面表达能力，能流利地利用韩文进行商务沟通
　　4、懂英文佳

系统维护（20名）

职位要求：

1、计算机或相关专业大专以上学历
　　2、两年以上系统平台运营经验，熟悉微软操作系统的管理维护；或两年以上系统集成或网络管理的经验,熟悉局域网和广域网技术的建设、维护和监控知识；有大型公网服务器维护管理经验者优先
　　3、熟悉MSSQL数据库
　　4、有系统的网络安全知识,精通一种或多种网络管理工具软件，具备实际的解决网络故障能力和经验
　　5、熟悉电脑软硬件，善于学习新知识。对网络游戏有一定的了解和认识
　　6、善于与人沟通，工作踏实、认真负责

公司网络管理员（1名）

职位要求：

1、协助公司员工解决电脑使用过程中遇到的设备故障和非设备故障问题；
　　2、做好公司网络管理工作
　　3、做好公司服务器的管理工作;
　　4、负责整理、保管部门网络有关资料；
　　5、做好网络的审核及技术咨询；
　　6、网络信息的安全保密；
　　7、完成领导交办的其他工作。
　　8、对网络游戏有一定了解和认识的优先。

网络安全主管（2名）

职位描述：

负责公司网络安全工作；保证公司内部网络和外部服务器的安全及正常运作；拥有丰富的网络安全经验；能够处理突发的网络安全事件。工作全心投入，具有团队合作精神。另外，除了专业技能与素养，我们还希望您拥有积极、乐观、善于沟通的性格。

工作职责：

1、配合部门经理负责公司内部网络的安全工作；
　　2、规划公司内部电脑系统和服务器的安全方案，并实施；
　　3、设置和管理公司托管在IDC服务器，并且保证其安全的同时可以抵御病毒侵袭；
　　4、对服务器产生的任何问题进行及时的处理和汇报；
　　6、每天对服务器的安全进行监控并对监控内容进行记录和汇总；
　　7、向部门主管汇报工作。

职位要求：

1、计算机或相关专业毕业，至少二年关于网络安全的工作经验；
　　2、具有网络安全或大型系统集成方面的知识；
　　3、精通NT/2000/2003系统，对数据库安全设计有所了解；
　　4、熟悉外部网络环境，有较强的主动预防网络安全的经验；
　　5、具有因特网安全结构、系统漏洞、入侵检测、病毒防护、防火墙等理论基础和实践经验；
　　6、英语良好，可以阅读英语技术文章；
　　7、具有团队合作精神、良好的语言沟通与表达能力；
　　8、有安全、网络认证证书者，如CCIE、CCNP、CISP、CISP、CISSP等认证者优先考虑；
　　9、熟悉ASP、.NET、PHP、MySQL等网站后台技术且熟悉网游产品者优先。

市场专员（3名）

职位要求：

1、形象良好，有较强的表达和沟通能力；
　　2、有1年以上市场推广或销售经验。有一定的网络知识；
　　3、具备商务合作和谈判技巧，有一定组织能力；
　　4、大学专科以上学历，思维活跃，有较好的文字功底；
　　5、一经录用，将作为公司骨干重点培养；
　　6、有一年以上相关工作经验；
　　7、具有良好的团队协作精神；
　　8、熟悉相关媒体，判断媒体，制定计划；
　　9、对活动整个流程熟悉，熟悉行业操作，业界人际关系广泛。

文案策划（6名）

职位要求：

1、了解媒体特别是游戏相关媒体运作的基本情况；
　　2、对于网络游戏产品及行业具有一定了解，具有较强的人际沟通能力和文字水平；
　　3、思想活跃，工作认真细致，策划和执行能力突出；
　　4、对于市场营销理论具备一定的了解并能够创造性地在工作中运用；
　　5、大学专科以上学历，思维活跃，有较好的文字功底；
　　6、有两年以上游戏行业市场推广和活动策划经验，能独立策划与执行现场活动；
　　7、工作态度积极上进，能承受巨大压力，具有较强的团队凝聚力和协调能力；
　　8、能熟练使用各种常用办公软件；
　　9、对网吧、高校等终端宣传有一定实施经验者优先；

注：面试者需提供以往活动策划案。

媒介专员（3名）

职位要求：

1、网络媒体约稿及稿件、新闻发放工作的招待；
　　2、网络媒体关系的维护；
　　3、平面媒体广告、软文的剪报收集整理；
　　4、网络媒体的广告截屏、新闻地址的收集整理；
　　5、中小网站资源的收集、整理、连接互换等业务的洽谈；
　　6、一年以上相关工作经历，具备一定的游戏媒体人脉资源；
　　7、文笔佳，熟悉各种常用办公软件；
　　8、性格开朗、善于沟通、做事塌实认真，喜欢游戏。

产品经理（3名）

工作职责：

1、制定网络游戏产品内容的更新和发展计划；
　　2、负责网络游戏线上活动组织、实施和监控；
　　3、制定公司游戏产品和周边产品的开发计划；
　　4、负责和其它各部门协调与产品相关事宜。

职位要求：

1.大学本科以上学历；
　　2.一年以上网络游戏产品经理工作经验；
　　3.精通网络游戏产业状况及发展方向；
　　4.出色的管理组织能力和团队精神；
　　5.出色的工作责任心和吃苦耐劳精神，能够适应出差和加班；
　　6.对工作充满热情，具有很好的想象力和创新力，勇于接受挑战；
　　7.热爱游戏事业。

客服经理（1名）

职位要求：

1、24岁以上，35岁以下，全日制大专以上学历
　　2、3年以上工作经验，2年以上客服经理职位经历，具备专业客户服务知识、技能和实践经验，有网络游戏公司客户管理经历尤佳
　　3、出众的沟通技巧，语言表达能力和人际关系处理能力
　　4、愿意接受挑战，善于应对各种环境，具备快速反应能力和解决问题的能力，能在压力下展开工作
　　5、具备良好的管理理念，技巧和经验，具备良好的工作计划及分配能力，良好的仪表及职业气质。

CS&GM主管（若干）

职位要求：

1、24岁以上，35岁以下，全日制大专以上学历
　　2、3年以上工作经验，1年以上客服主管职位经历，具备专业客户服务知识、技能和实践经验，有网络游戏公司客户管理经历尤佳
　　3、出众的沟通技巧，语言表达能力和人际关系处理能力
　　4、愿意接受挑战，善于应对各种环境，具备快速反应能力和解决问题的能力，能在压力下展开工作
　　5、具备良好的管理理念，技巧和经验，具备良好的工作计划及分配能力，良好的仪表及职业气质。

GM（游戏管理员）（若干）

职位要求：

1、普通话标准流利，性格开朗，耐心细致，认真负责；表达和沟通能力较强；
　　2、反应敏捷，有独立处理问题的能力，能在遵守公司规定客服程序的基础之上灵活解决用户所遇到的问题；有较强学习能力；
　　3、敬业，责任心强，能适应倒班和夜班工作；工作热情高，能主动树立并维护公司形象，有较强集体荣誉感和团队精神；
　　4、有网络游戏经验并对2个以上网络游戏产品有一定的了解；
　　5、熟练的计算机操作技能，熟悉互联网，中文打字速度每分钟80以上，熟练使用office；
　　6、思路清晰，具有良好情绪控制能力，处事冷静；有活动策划能力。

其他：

1、有相关工作经验者优先录用
　　2、有文笔好，有活动策划能力或者相关工作经验者优先

总经理助理

职位要求：
　　1、本科以上学历，英语六级以上，听、说、写、译流利，懂韩语能力佳，善于交流和商业邮件往来；2年以上互联网或相关行业工作经验(IT、网络游戏等)
　　2、具有较高的综合素质，学习能力强，能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识；
　　3、有较好的速写能力和口头表达能力以及逻辑思维和文字组织能力，能担当制度起草、对外联络、内务协调、商务谈判等工作；
　　4、有很好的跨文化意识和敏感性，工作积极主动，办事细致严谨，处事灵活、独立，不计较小得失，希望与公司共同成长。
　　5、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及出色的人际交往和社会活动能力以及敏锐的洞察力,具有很强的判断与决策能力，计划和执行能力，良好的团队协作精神。
　　6、为人诚实可靠、品行端正、具有亲和力，较强的独立工作能力，有责任心和公关能力。工作积极主动、能胜任高强度快节奏工作。

工作职责：
　　1、维护总经理的日常工作，安排电话、谈判、会议以及出差行程等一切日常相关事宜；
　　2、根据需要处理一切信息，并且协调相关部门处理具体事务；
　　3、随时提供一切互联网信息及竞争对手信息，参与公司中长期业务发展规划及市场开发战略，并监督实施；
　　4、组织制定工作的管理规定和业务流程，协助总经理管理协调内部各部门的关系，监督管理制度的制定和推行，以及工作计划的实施。

财务助理（2名）

岗位要求：

1、从事财务工作2年以上
　　2、大专以上学历，财会类专业毕业
　　3、有会计上岗证
　　4、女性、30岁以下，沪藉优先考虑
　　5、五官端正、气质佳
　　6、有网络游戏类公司工作经验者及使用用友财务软件经验者优先考虑
　　7、能够熟练操作计算机及Office软件

行政人事助理（2名）

岗位要求：

1．大专学历、女性、30岁以下
　　2．3年以上相关工作经验
　　3．了解人事和行政工作的一般流程
　　4．性格外向，沟通能力强，善于人际交往
　　5．工作积极主动，责任心强
　　6．能够熟练操作计算机及Office软件