公司亏损却要求月薪 200 万：伯朗特机器人原董事长尹荣造被免

伯朗特机器人 9 月 9 日发布一则人事任免通告，公司 2025 年第三次临时股东会已选举产生第五届董事会非独立董事：李博铮、尹荣造、杨医华、邓共招、郭金龙。此外，公司第五届董事会第一次会议选举李博铮为董事长，全面负责董事会工作，领导公司战略规划，重大经营决策及管理体系建设。

伯朗特机器人原董事长兼总经理尹荣造被撤下，人事任免通告中并未提及对尹荣造的后续安排。

今年 8 月，伯朗特机器人发布了一份名为《>关于总经理固定月工资 200 万元的议案》，引发广泛讨论。

该议案称，公司从股转系统摘牌，企业信誉及市场销售受到严重影响。公司采取了一系列措施，但影响仍然巨大。为激励公司总经理继续消除上述负面影响，实现年度业绩扭亏为盈，特提议自 2025 年 8 月开始，公司总经理的固定月工资为 200 万元。

最终，这则议案以 1 票同意、4 票反对未获通过。多名董事认为，公司处于亏损状态，应赚钱弥补亏损，待公司盈利以后可以再提方案提高薪酬待遇。

2023 年，伯朗特机器人净利润亏损 1.26 亿元；2024 年，伯朗特机器人亏损 4468 万元；2025 年上半年继续亏损 3941 万元。

8 月 7 日，伯朗特官方公众号以转载的形式发布了投资方之一 ——该公开信以伯朗特第十大股东嘉兴君岚投资合伙企业（有限合伙）代表人李博铮的名义发出。他在公开信中透露，2025 年 7 月 29 日，尹荣造以董事长身份向董事会正式提交一项令人震惊的提案：未来十年公司全部净利润减去一块钱后的所有资金，作为他个人奖金。