新加坡呼吁金融公司利用 AI 创造更佳就业机会,不应只关注“降本增效”
新加坡副总理颜金勇呼吁金融业利用AI创造高价值岗位,而非仅关注降本增效。渣打银行裁员7000人引关注,新加坡AI金融中心全球第三,强调员工技能升级与AI应用并重。
5 月 20 日消息,据路透社 20 日(今天)午间报道,新加坡副总理颜金勇呼吁,金融行业推动 AI 不应只关注节省成本,更应该思考如何创造更高价值的岗位,并帮助员工完成转型。
就在前一天,渣打银行宣布,未来四年将在加快 AI 应用的同时裁员超过 7000 人。与此同时,汇丰 CEO 乔治 · 艾尔赫德里也表示,生成式 AI 会淘汰部分岗位,但也会创造新的工作机会,并呼吁员工主动适应变化。
颜金勇在星展银行举办的 DBS Leaders Dialogue 活动上表示,新加坡不能因为担忧而放缓 AI 推进速度。“如果新加坡减慢 AI 应用,最终削弱的会是国家竞争力,而受影响最大的仍然是劳动者本身。”
星展银行当天发布的报告显示,在全球 15 个 AI 金融中心中,新加坡排名第三,仅次于纽约与旧金山。报告认为,新加坡是目前最接近同时兼具 AI 能力与制度信任的大型开放金融市场。
颜金勇表示,新加坡下一阶段金融中心的发展重点,将是推动 AI 从“试验阶段”真正进入企业全面应用,同时确保 AI 能带来更好的岗位,并建立足够的安全与信任机制。
颜金勇强调,企业部署 AI 时,不应只计算节省多少成本,也需要思考能够创造哪些新岗位,以及如何帮助现有员工完成技能升级。
星展集团 CEO 陈淑珊则认为,AI 可能会成为新加坡的重要优势。由于新加坡本身人口规模有限,AI 反而能够帮助有限劳动力完成更多工作。
据了解,陈淑珊将 AI 形容为一种“放大器”,可以显著提升小规模经济体的效率。不过她也强调,企业推动 AI 转型时,仍然必须兼顾员工与客户,因为“人始终最重要”。
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