命运方舟固定团里的“混子哲学”，人情与纪律的战争

我始终无法理解他们的逻辑。

我们曾是一个追求效率的副本固定团，23人，规矩明确：从卡门版本开始，主力宝石10级，套装强化+9是门槛。随着版本推进到冰阿布，大家普遍达到了T4套装+8的水平。团长起初也算以身作则，自己不够格的小号都自觉去打野队。

然而，一切从团队里有人开始出售高价值宝石后，就变了味。

那些卖了宝石的人，看似“半脱坑”，却并未离开。他们整日在群里吹捧另一款游戏塔2如何好玩、如何赚钱，仿佛已然找到了新归宿。可讽刺的是，每当方舟副本开组，他们却总是最先冒头，精神抖擞。

更令人费解的是，团队的标准自此开始悄然滑坡。团长口中的“朋友”、“兄弟”、“公会妹子”，开始以各种理由周周挤进队伍。密码是固定的，他们便直接来问“带一个？”。进组一看，身上镶嵌的是商店购买的普通宝石，有的角色纯粹是硬拉装等，除了数字达标，实战贡献存疑。

偶尔带一两个，大家出于情面，忍了。但那几位卖了宝石的“意见领袖”却就此活跃起来，不断鼓吹“套6就足够通关”的言论，并转发各种极限通关视频，信誓旦旦地规划着下周开组时间。

他们的行为构成了一个巨大的矛盾：一方面极力渲染方舟的衰落与另一款游戏的美好，另一方面却又紧紧抓着方舟团队的资源不放，穿着仅+6的宝石，闭着眼就来挤占一个位置，美其名曰“优化配置”、“体验机制”。

昨晚，我们几个长期坚持的队员终于明确表态：往后打本，套装+8是最低标准，不达标就请去组野队。以当前的打造水平，匹配同水平的队友，就算方舟玩家数量减少，也不至于组不到人。

我们烦的并非游戏人气起伏，而是这种“双面”做派。卖号卖宝石是你的选择，吹捧新游戏是你的自由，但既然选择了削弱自身实力、甚至宣扬低配理论，又为何在需要付出和纪律的团队副本中，理直气壮地享受他人用高标准打造带来的容错与效率？

一边说着“塔2真好”，一边在方舟开组时最为积极；一边拆解着自己的装备，一边又渴望在团队中“混”得轻松。这或许不是游戏玩法的问题，而是一种精致的利己。他们的脸皮，与身上那套+6的宝石一样，成为了固守在这个即将被他们口头抛弃的团队里，最坚硬的“装备”。