NCsoft将“成长”与“创新”定为今年的经营关键词
近日,《天堂》开发商NCsoft联席CEO金泽辰、朴炳武为迎接2026年,发表新年贺词,提出将“成长”与“创新”定为今年的经营关键词。
近日,《天堂》开发商NCsoft联席CEO金泽辰、朴炳武为迎接2026年,发表新年贺词,提出将“成长”与“创新”定为今年的经营关键词。
两位CEO评价称,过去两年的变化与转型是为再次腾飞奠定基础的时间,并表示2026年是需要朝着更积极、面向未来的方向推动公司发展的重要时刻。
联席CEO通过新年致辞提到,去年11月推出的《永恒之塔2》为公司带来了重要的变革动力。通过持续的服务稳定和用户沟通恢复了信任,并以此确认了NCsoft的核心IP仍具备竞争力。
NCsoft计划今年围绕“成长”与“创新”两大主轴集中发力,以实现真正的发展。成长意味着强化当前竞争力以提升企业价值,创新则旨在重新审视一切并实现新的飞跃。
作为成长战略的一环,NCsoft将着力拓展现有经典IP的可能性。计划通过延长IP生命周期、推动地区与平台多元化来扩大与用户的接触点。同时,公司制定了通过开发衍生游戏及外部合作,将现有资产转化为未来增长动力的方针。
公司还公布了关于新IP开发和类型多元化的具体计划。NCsoft表示,2026年仍将集中力量推出具备核心竞争力的高质量新核心IP。在射击及亚文化类型领域,正与具备差异化能力的外部工作室合作确保竞争力,并计划基于经验积累持续进行发行投资,扩充射击、动作RPG等多种类型的游戏集群。
移动休闲业务部门将被培育为新增长动力。公司表示将通过人才引进、强化数据分析能力、追加并购等方式持续发展该业务部门。联席CEO补充强调,这一过程不仅是短期成果,更将是拓宽中长期增长基础的旅程。
在创新方面,公司强调工作方式的根本性转变。管理层指出需要不满足于现有模式、以归零心态全面重新思考工作的创新精神。这种变化将转化为用户可感知的服务改善,并成为面向未来的健康新老交替的基础。
联席CEO金泽辰、朴炳武承诺,将在未来的变革过程中明确方向、最大限度减少不确定性,并为必要决策负责。同时表达了将倾听成员意见并持续协调的意志,以此结束了新年致辞。
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